De ce (nu) ai nevoie de recrutare ?

StrategicCorporatePlanning

Fie că vorbim de o companie care se află la început de drum, fie că este în plină ascensiune sau se află pe culmile succesului, aceste etape au în comun o resursă foarte importantă: resursa umană.

Cu cât vei înțelege importanța resursei umane și vei face investiții în acest sens, cu atât vei avea mai multe avantaje.

E important să ai în compania ta oamenii potriviți la locul potrivit.

Noi credem că oamenii potriviți pot fi aleși doar de oamenii potriviți. Primul pas pentru acest lucru este recrutarea.

Ai nevoie de recrutare pentru că ”Succesul e strâns legat de acţiune. Oamenii de succes sunt într-o continuă mişcare. Greşesc, dar nu se dau bătuţi.” Conrad Hilton

Nu mai ai nevoie să recrutezi pentru că acum poți alege oamenii potriviți care să facă asta pentru tine.

Unul din avantajele alegerii unei companii pentru recrutare este faptul că aceștia folosesc o metodologie validată și verificată.

Știm că nu te-am convins încă, dar stai pe aproape pentru că urmează să afli cele 5 motive pentru care să alegi recrutarea făcută de o companie specializată.

_______